Thứ Hai, 23 tháng 9, 2013

Cùng đọc lại Đang nghiên cứu lộ trình tăng lương ở doanh nghiệp.

Tuy nhiên, ngân sách quốc gia còn khó khăn nên Chính phủ đang tính hạnh vấn đề này. Đây không phải chỉ riêng trách nhiệm của ngành LĐ-TB-XH. Tuy nhiên, ý kiến giữa nhóm bảo vệ quyền lợi người cần lao và người dùng lao động đang còn khác nhau. Dự kiến trong tháng 9 sẽ trình Chính phủ quyết định về vấn đề này. Hệ trọng đến mức tương trợ cho người cao tuổi trên 80 tuổi hiện là 180. Phát biểu mở đầu, Chủ nhiệm Ủy ban Các vấn đề từng lớp của Quốc hội, bà Trương Thị Mai, cho biết: Trong 3 ngày làm việc (23 đến 25-9), ủy ban sẽ cho ý kiến về kết quả thực hành nhiệm vụ, ngân sách năm 2013, dự toán ngân sách năm 2014 của Bộ lao động - Thương binh và tầng lớp (LĐ-TB-XH), Bộ Y tế; nghe báo cáo việc hấp thu, chỉnh lý dự án Luật việc làm, dự án Luật Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Thi đua khen thưởng, dự án Luật Sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Hôn nhân và Gia đình.

Hiện bộ đã có đề xuất Chính phủ nâng mức trợ cấp lên 270. UBND TP HCM trực tiếp giám sát việc thực hiện chính sách lương lậu. Xung quanh việc chi trả lương tại các doanh nghiệp, trong đó có việc lãnh đạo các doanh nghiệp công ích tại THCM được nhận lương “khủng”, Bộ trưởng Phạm Thị Hải Chuyền khẳng định: Các quy định về lương lậu đã rõ.

Bộ LĐ-TB-XH đã cử đoàn rà phối hợp với TP HCM coi xét vấn đề này. 00 đồng/tháng, Bộ trưởng Phạm Thị Hải Chuyền thừa nhận mức trợ cấp này còn thấp. Hội đồng lương hướng quốc gia đang nghiên cứu trình lịch trình tăng lương đối với các doanh nghiệp trong năm 2014.

000 đồng, đồng thời giảm số tuổi được hưởng trợ cấp xuống còn 75. Theo TTXVN, đáp về lịch trình tăng lương cho khu vực công trong năm 2014, Bộ trưởng Bộ LĐ-TB-XH Phạm Thị Hải Chuyền nêu rõ: Mức lương tối thiểu năm 2014 đang được xây dựng theo quy định.

Định mức ngành nào, ngành ấy tự quy định.

Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét